Электронный журнал HR-менеджмент
Журнал «HR-Менеджмент» — практический онлайн-журнал о работе с людьми. Создан не только для HR-специалистов, но и для всех руководителей, желающих научиться эффективнее управлять командой.
Последние новости:
Статьи
Узнайте всё о типе личности D (Доминирование) в модели DISC: сильные и слабые стороны, мотивация, страхи
Статьи
Простыми словами о том, что такое модель поведения DISC, какие бывают типы личности (D, I, S, C) и как
Статьи
Полный гид по программе Executive MBA: форматы обучения, ключевые отличия от MBA, кому подходит, стоимость
Статьи
Что такое Hiring Committee и как работает комитет по найму в ИТ. Разбор внутренней кухни на примере Google
Новости
Предложены поправки в ТК РФ: первичный отбор резюме хотят возложить на людей, а ИИ отвести вспомогательную роль.
Мотивация персонала
200 британских компаний перешли на постоянную четырёхдневную рабочую неделю без сокращения заработной
Мотивация персонала
Зарплата железнодорожников в первом квартале будет проиндексирована дважды, третья индексация пройдёт
Подбор персонала
«Цель — выделиться, поэтому избегайте этих "красных флажков" в своем резюме», — говорит бывший руководитель
Мотивация персонала
Лояльность сотрудников — это мощный инструмент, влияющий на производительность, текучесть кадров и имидж компании.
Мотивация персонала
В Германии завершился короткий эксперимент с введением четырёхдневной рабочей недели. Согласно результатам
Подразделы
Госдума приняла в первом чтении законопроект, закрепляющий правовой статус стажёра в Трудовом кодексе.
Госдума рассмотрит законопроект, который закрепляет в Трудовом кодексе статус стажера и правила прохождения стажировки. Рассказываем, как будут оформлять
С 1 сентября 2026 года вступает в силу Федеральный закон № 144‑ФЗ. Он меняет правила сверхурочной работы, и это касается каждого сотрудника.
Если вы привыкли к быстрым собеседованиям в России, западный найм может шокировать. Разбираем этапы интервью, культуру фидбэка, требования к софт-скиллам
Госдума приняла закон о повышении лимита сверхурочной работы с 120 до 240 часов в год. Поправки в Трудовой кодекс были внесены правительством.
Предложены поправки в ТК РФ: первичный отбор резюме хотят возложить на людей, а ИИ отвести вспомогательную роль.
Минтруд представил новый календарь, в котором ожидаются шесть длинных выходных и 11 дней праздничного отдыха на Новый год.
Минтруд представил изменения в законодательстве, которые повлияют на расчёт средней зарплаты с 1 сентября 2025 года.
Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков рассказал о текущем положении и перспективах развития рынка труда и занятости населения, а также ответил
Google провела сокращения среди топ-менеджеров, директоров и вице-президентов, чтобы повысить эффективность работы.
Читать архив журнала
Конкуренция за таланты наиболее ярко выражена в странах, где производственный потенциал является наиболее высоким
Основные условия успешного формирования кадрового резерва
Успешные продажники-профессионалы никогда не импровизируют. Успешные рекрутеры тоже никогда не импровизируют.
Многие организации устанавливают завышенные, амбициозные цели, а затем называют их словом «стратегия».
Здесь, в США, мы почему-то думаем, что Россия – это нечто совсем неизведанное
Как узнать много нового о сотрудниках
Существует теория о том, что у человека есть четыре главные эмоции: страх, гнев, печаль и радость, которые и составляют основу его эмоциональной жизни.
Что влияет на лояльность персонала
Выход за пределы привычной обстановки и расширение кругозора поможет вам найти новое видение ситуации
Что делать, если доставшиеся «в наследство» от прежнего начальства сотрудники не желают признавать нового шефа
Ваш генеральный директор не хочет, чтобы вы были просто руководителем отдела кадров
Любой плохой босс страдает от уникального сочетания личностных характеристик
Согласно статистике, 83% высших руководителей задумываются об организации собственного бизнеса
Зачем компаниям «родительский день», «женский клуб» и 3G-технологии
Отсутствие двойных стандартов имеет вполне материальное воплощение в показателях компании.
Главный тренер английской футбольной команды подал в отставку
Как и зачем «САН ИнБев» внедряла новую систему грейдов
Ставка на молодые таланты в наше время как никогда высока.
Забота о детях, развлекательная поездка и спасение жизни как способы мотивации
Благополучие сотрудников напрямую зависит от их лояльности, что в конечном итоге определяет размеры прибыли компании