Электронный журнал HR-менеджмент

Журнал «HR-Менеджмент» — практический онлайн-журнал о работе с людьми. Создан не только для HR-специалистов, но и для всех руководителей, желающих научиться эффективнее управлять командой.

Статьи
Человек типа D по модели DISC
Узнайте всё о типе личности D (Доминирование) в модели DISC: сильные и слабые стороны, мотивация, страхи
HR-менеджмент
Статьи
Модель DISC: описание, типы личности и применение в бизнесе
Простыми словами о том, что такое модель поведения DISC, какие бывают типы личности (D, I, S, C) и как
HR-менеджмент
Статьи
Executive MBA: стратегический апгрейд для руководителей
Полный гид по программе Executive MBA: форматы обучения, ключевые отличия от MBA, кому подходит, стоимость
HR-менеджмент
Статьи
Анатомия Hiring Committee: как ИТ-гиганты принимают решения
Что такое Hiring Committee и как работает комитет по найму в ИТ. Разбор внутренней кухни на примере Google
HR-менеджмент
Новости
В России предложили законодательно запретить ИИ-скрининг резюме
Предложены поправки в ТК РФ: первичный отбор резюме хотят возложить на людей, а ИИ отвести вспомогательную роль.
HR-менеджмент
Мотивация персонала
Четырёхдневная рабочая неделя: эксперимент в Великобритании
200 британских компаний перешли на постоянную четырёхдневную рабочую неделю без сокращения заработной
HR-менеджмент
Мотивация персонала
РЖД в 2025 году трижды проиндексирует зарплаты сотрудникам
Зарплата железнодорожников в первом квартале будет проиндексирована дважды, третья индексация пройдёт
HR-менеджмент
Подбор персонала
Красные флаги в резюме: совет главы HR из Microsoft
«Цель — выделиться, поэтому избегайте этих "красных флажков" в своем резюме», — говорит бывший руководитель
HR-менеджмент
Мотивация персонала
Лояльность сотрудников как актив — используйте его
Лояльность сотрудников — это мощный инструмент, влияющий на производительность, текучесть кадров и имидж компании.
HR-менеджмент
Мотивация персонала
Эксперимент в Германии: четырёхдневная рабочая неделя
В Германии завершился короткий эксперимент с введением четырёхдневной рабочей недели. Согласно результатам
HR-менеджмент
Законопроект о статусе стажёра принят в первом чтении
Госдума приняла в первом чтении законопроект, закрепляющий правовой статус стажёра в Трудовом кодексе.
HR-менеджмент
В России предложили узаконить стажировки
Госдума рассмотрит законопроект, который закрепляет в Трудовом кодексе статус стажера и правила прохождения стажировки. Рассказываем, как будут оформлять
HR-менеджмент
Сверхурочная работа: новые правила с 1 сентября 2026 года
С 1 сентября 2026 года вступает в силу Федеральный закон № 144‑ФЗ. Он меняет правила сверхурочной работы, и это касается каждого сотрудника.
HR-менеджмент
Интервью в западную IT-компанию
Если вы привыкли к быстрым собеседованиям в России, западный найм может шокировать. Разбираем этапы интервью, культуру фидбэка, требования к софт-скиллам
HR-менеджмент
Лимит сверхурочной работы повышен до 240 часов
Госдума приняла закон о повышении лимита сверхурочной работы с 120 до 240 часов в год. Поправки в Трудовой кодекс были внесены правительством.
HR-менеджмент
В России предложили законодательно запретить ИИ-скрининг резюме
Предложены поправки в ТК РФ: первичный отбор резюме хотят возложить на людей, а ИИ отвести вспомогательную роль.
HR-менеджмент
Представлен проект производственного календаря на 2027 год
Минтруд представил новый календарь, в котором ожидаются шесть длинных выходных и 11 дней праздничного отдыха на Новый год.
HR-менеджмент
Предложено изменить правила расчёта среднего заработка
Минтруд представил изменения в законодательстве, которые повлияют на расчёт средней зарплаты с 1 сентября 2025 года.
HR-менеджмент
Прогноз от Минтруда: до 2030 года требуется 3,1 млн работников
Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков рассказал о текущем положении и перспективах развития рынка труда и занятости населения, а также ответил
HR-менеджмент
Сокращения в Google: 10% руководящего персонала
Google провела сокращения среди топ-менеджеров, директоров и вице-президентов, чтобы повысить эффективность работы.
HR-менеджмент
Поездка с кардиналом*
В ситуации, когда дела в подразделении идут хуже некуда...
HR-менеджмент
Приобретение талантов: камень преткновения для отдела кадров?
Если вы нанимаете человека, который не работает – это ваша вина
HR-менеджмент
Портрет стратега
Трудности и радости работы в глобальной компании
HR-менеджмент
Во все глаза
Выход за пределы привычной обстановки и расширение кругозора поможет вам найти новое видение ситуации
HR-менеджмент
Уроки этикета
Если у сотрудников компании возникают проблемы с клиентами, значит, руководитель не выполняет своих прямых обязанностей
HR-менеджмент
Олимпийский выпуск для директоров по персоналу: Лондон 2012 – опасность плюс шанс
Премьер-министр Дэвид Камерон назвал грядущие Олимпийские Игры в Лондоне «глобальной драмой»
HR-менеджмент
Звездные HR-уроки: сила, с которой следует считаться
Фильм «Империя наносит ответный удар» как пример того, что материальное вознаграждение ничего не стоит, если корпоративная культура окажется чуждой.
HR-менеджмент
Скромное лидерство: исследования говорят о том, что это конкурентное преимущество
Скромность считается добродетелью, но помимо этого, она, оказывается, также является и конкурентным преимуществом
HR-менеджмент
…И стало легче
Как научиться вызывать у подчиненных эмоциональный отклик
HR-менеджмент
Лига чемпионов
Как с помощью футбола и крикета сплотить коллектив
HR-менеджмент
Книжные истины
Как вписать кадровую политику в новую стратегию развития компании
HR-менеджмент
Достижения в сфере управления персоналом и их процентное выражение
Эффективное руководство всеми кадровыми аспектами в организации требует немалых затрат времени
HR-менеджмент
Кто на новенького
Закон джунглей в офисе: техника выживания
HR-менеджмент
Мы готовы к переменам: интервью с Филиппом Уиллаттом, директором по работе с кадрами Лондонской школы бизнеса
Такова деятельность школы, занимающей самую высокую позицию в мире за разработку программ MBA
HR-менеджмент
С кем вы, мастера HR?
Для эйчара крайне важно иметь четкое представление о том, на чьей стороне он играет – сотрудников или руководителей компании
HR-менеджмент
День из жизни HR-менеджера
Более половины менеджеров по персоналу очень довольны своей работой
HR-менеджмент
Директор компании TGI Friday’s: секреты управления персоналом
Когда Карен Форрестер пришла в TGI Friday’s, компания находилась в состоянии упадка
HR-менеджмент
О принципах
К выбору иностранного партнера мы отнеслись с большой тщательностью.
HR-менеджмент
Анекдотичная история
Таблица Менделеева сначала приснилась Пушкину, только он ничего не понял
HR-менеджмент
Новая метла
Что делать, если доставшиеся «в наследство» от прежнего начальства сотрудники не желают признавать нового шефа
HR-менеджмент